根据工作需要，经研究，现面向社会公开招聘交通、城市管理执法岗位工作人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位、对象和计划
本着“公开、公正、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘工作人员20名(详见附表)。
二、招聘条件
1、遵守宪法和法律，无违法违纪行为;
2、具有良好的品行和职业道德，身体健康、心理素质良好，能够适应招聘岗位工作需要;
3、全日制普通高校大专毕业生年龄在30周岁以下(1985年11月1日以后出生)，全日制普通高校本科毕业生年龄在35周岁以下(1980年11月1日以后出生);
4、具有招聘职位所要求的学历、专业及其他条件。
因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
三、招聘程序
(一)报名
采取现场报名方式。报考人员需提前在渤海新区官网下载并认真填写报名表，需提交身份证、户口本、毕业证原件及复印件，近期同版免冠 2寸彩色照片4 张。每名应聘者限报一个岗位，报名费100 元。
报名时间：2015 年11月18日至 2015 年11月 19日。
报名地点：渤海新区航运中心大厦三楼东侧招聘办公室，联系人：张丽，联系电话：0317-5766583、5766953。
报名人数与各岗位计划人数的比例不低于3∶1，达不到比例要求的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
(二)资格审查
本次招聘工作，资格审查贯穿于公开招聘的全过程。应聘者提交的信息和有关材料必须真实有效，如有隐瞒或提供虚假信息者，一经发现，取消其考试、聘用人选资格，3年内不准参加渤海新区组织的各类招聘考试。
(三)考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试的方式进行，总成绩100分。
1、笔试。笔试主要测试《行政职业能力测验》和《申论》，满分 100分。
2、面试。按照笔试成绩从高分到低分的顺序，以 2：1 的比例确定面试人选。面试采取结构化方式进行，满分100分。
考试总成绩(精确到小数点后两位)=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(四)体检和资格复审
根据考试总成绩，按照报考岗位从高分到低分等额确定参加体检和资格复审人员(考试总成绩并列的取面试成绩高者)。体检参照《公务员体检通用标准(试行)》执行，费用自理。资格复审所需材料除报名时提供的材料外，还需提供个人档案。不在规定时间内提交相关材料者，视为自动放弃。
四、聘用及待遇
按照考试、体检和复审结果，确定拟聘用人员并进行公示，接受社会监督。对拟聘用公示结果无异议人员予以聘用，签订聘用合同，试用期一年。试用期满考核合格者，继续聘用;不合格者，取消其聘用资格。首次聘用合同期限五年，五年内不允许调动。聘用人员待遇参照事业单位同类人员标准执行。
五、其他事宜
(一)凡考生在规定时间内未按要求参加笔试、面试、体检、复核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
(二)招聘过程中相关信息均及时在渤海新区官网发布，请报名人员及时关注，新区组织人事部不再电话通知，考生如有延误后果自负。
(三)本次招聘活动由新区纪工委全程监督。
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附：1、渤海新区公开招聘工作人员职位条件一览表 (点此下载)
2、渤海新区公开招聘工作人员报名表(点此下载)
沧州渤海新区组织人事部
2015年11月13日
