报名时间：2017年9月27日至9月28日
为有效解决玉田县消防大队消防工作人员不足问题，经研究决定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向县内公开招聘33名消防工作人员。现公告如下：
一、招聘岗位、数量及条件
（一）招聘岗位、数量
面向县内公开招聘消防工作人员33名。
（二）招聘条件
招聘对象除具备拟招聘岗位所需资格条件外，还要具备以下条件：
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、模范遵守国家的法律和法规，廉洁自律，为人正派，品行端正；
3、男性；具有玉田籍户口；身高在1.70米以上；年龄在25周岁以下（1991年9月22日以后出生）；高中及以上学历；
4、身体健康；
5、有下列情形之一者，不得报名：
（1）正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；
（2）受过司法机关刑事处罚的；
（3）曾经被开除公职人员；
（4）现役军人；
（5）具有法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
二、招聘的程序和方法
本次招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、体能测试、体检、考察、公示等步骤进行。
（一）发布招聘公告
2017年9月22日至9月26日，通过县电视台、“玉田县政府信息公开平台”以及微信公众号“玉田人社”等形式面向县内公开发布招聘公告。
（二）报名方法
1、报名时间：2017年9月27日至9月28日。
2、报名地点：玉田县人力资源和社会保障局一楼人才中心。
3、报名手续：报名人员报名时须持本人身份证、户口本、毕业证及所有材料的复印件和小二寸免冠彩色照片1张，并填写《玉田县公开招聘消防大队消防工作人员登记表》。
4、考务费用：每人收取考务费100元。
（三）资格审查
县公开招聘工作领导小组办公室负责对报名资料统一进行审查。资格审查贯穿于公开招聘工作的全过程，如发现弄虚作假行为，随时取消公开招聘资格。资格审查合格者，9月29日下午（1:30--5:30）凭本人身份证原件到人力资源市场领取《笔试准考证》。
（四）考试
考试总成绩, 保留小数点后两位有效数字。（总成绩=笔试成绩*40%+体能测试*60%）。
1、笔试。笔试时间以准考证为准。笔试内容为基本法律知识及初、高中基础知识。笔试采取闭卷考试方式，答题时间150分钟，满分100分。根据笔试成绩，按照招聘人数与进入体能测试人数 1：2的比例，从高分到低分确定参加体能测试人员（末位并列的都进入体能测试）。
2、体能测试。时间、地点另行通知。
3、确定体检人选。按照招聘人数与参加体检人数1：1的比例，从高分到低分确定参加体检人员（总成绩相同时，体能测试成绩高者优先；体能测试成绩再相同者，由县公开招聘工作领导小组综合考虑应试者的学历、年龄等因素确定参加体检人员）。
（五）体检
时间另行通知。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的有关规定执行。因体检不合格出现的职位空缺，参照确定体检人员的办法依次递补。
（六）考察
时间另行通知。由县公开招聘工作领导小组办公室负责对体检合格人员进行考察。考察采取查阅被考察对象人事档案、同被考察对象所在单位或村居委会有关人员座谈、与被考察对象座谈等方法进行，重点了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、拟任岗位资格条件等。因不合格者出现的人员缺额，参照确定体检人员的办法依次递补。
（七）公示
在全面考察的基础上，由县公开招聘工作领导小组办公室提出拟聘用人员建议名单，提交县公开招聘工作领导小组研究确定。拟聘用人员名单确定后，向社会公示7天，广泛听取社会各界的意见，接受群众监督。公示后，未发现有影响聘用问题的，确定为招聘对象，并履行相关聘用手续。
三、聘用人员待遇
聘用人员实行一年试用期，执行见习期工资。试用期满经考核合格的，签订劳动合同，享受事业单位同类人员各项待遇。
四、相关事宜
（一）报名人员应携带相关证件，提前下载并填写《玉田县公开招聘消防大队消防工作人员登记表》。因表格填写有误影响报考和聘用的，后果自负。报名结束后要密切关注“玉田县政府信息公开平台”以及微信公众号“玉田人社”。有关公开招聘的重要信息，均通过“信息公开平台”和“公众号”公布，不再另行通知。
（二）应聘人员在招聘期间务必保持通信畅通。凡未在规定时间内报名、领取《准考证》、参加笔试、体能测试、体检、考察等规定程序的，均视为自动放弃。
（三）应聘人员必须持身份证和准考证参加笔试、体能测试，两证不全的不得参考。
（四）被聘用人员要在县人社局规定的期限内到所聘单位报到，逾期三天不报到者，取消聘用资格，所缺名额按应聘人员考试总成绩依次递补。
（五）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。对于公告规定的时间，如有变动另行通知。
有关公开招聘的具体事宜由县公开招聘工作领导小组办公室负责解释。联系电话：0315—6181543。
